Генеральний директор Anthropic Даріо Амодей попередив, що половина робочих місць початкового рівня може зникнути протягом п’яти років через штучний інтелект, що призведе до зростання безробіття в США до 20%.
Але Амодей далеко не єдиний, хто розповідає, що передбачає кровопролиття серед робочої сили. У новій статті WSJ висвітлено, як інші генеральні директори також роблять похмурі прогнози щодо впливу штучного інтелекту на робочі місця, перетворюючи занепад зайнятості на щось на зразок змагального спорту.
Кілька з цих прогнозів з’явилися до коментарів Амодея. Наприклад, на щорічному дні інвесторів JPMorgan на початку травня керівник відділу споживчого банкінгу Маріанна Лейк передбачила, що штучний інтелект « дозволить » скоротити штат працівників на 10%.
Але вони відбуваються швидко і з того часу стають дедалі помітнішими. У записці минулого місяця Енді Джассі з Amazon попередив співробітників, що слід очікувати скорочення робочої сили через « разовий у житті » технологічний зсув, який відбувається.
Генеральний директор ThredUp заявив на конференції минулого місяця, що штучний інтелект знищить «набагато більше робочих місць, ніж думає пересічна людина». Не бажаючи відставати, Джим Фарлі з Ford зробив, мабуть, найрадикальнішу заяву, заявивши минулого тижня, що штучний інтелект «буквально замінить половину всіх офіційних працівників у США».
Це разючий зсув порівняно з попередніми обережними публічними заявами керівників щодо скорочення робочих місць, зазначає Journal. Дійсно, видання зазначає, що хоча деякі лідери технологій, зокрема з потужних компаній, що займаються штучним інтелектом, припустили, що побоювання перебільшені, зростаюча кількість попереджень свідчить про те, що масові реструктуризації наближаються, незалежно від того, готові люди до них чи ні.
No Comment! Be the first one.